5 astuces pour trouver votre apprentissage
Vous êtes sur le point de démarrer votre formation en alternance et il vous reste encore une étape à franchir! Et ce n'est pas une mince affaire, trouver une entreprise pour votre apprentissage. Alors voici nos 5 astuces et conseils pour trouver votre alternance.
Astuce #1 : mettre votre CV à jour
Votre CV est véritablement votre partenaire professionnel le plus fidèle tout au long de votre carrière.
Aujourd'hui de très bons outils gratuits existent comme Canva, Cv Designr et CV Maker.
Ce qu'il faut avoir à l'esprit c'est de le mettre à jour à chaque étape de votre formation. Si vos diplômes sont les éléments prioritaires de cette mise à jour, pensez aussi à faire un update de vos compétences et savoirs-faire. Comme la maîtrise de logiciels, votre connaissance des langues à auto évaluer, ou encore votre évolution en terme de prise de parole, d'autonomie.
Ayez à l'esprit que votre CV est une photographie de vos compétences et expériences. Et vous devez le mettre à jour avec la même vigilance que votre photo de profil sur les médias sociaux. En effet, vous ne laisserez pas une photo de profil qui date d'il y a 3 ans ou plus sur insta ou tiktok.
Soyez dynamique avec votre CV! Et surtout veillez à y pratiquer une orthographe impeccable.
Astuce #2 : mettre votre lettre de motivation à jour
La lettre de motivation est le pendant du CV. Et comme nous venons de le dire, l'orthographe doit y être parfaite.
Avec ces deux contenus (CV et lettre de motivation) vous avez une occasion en or de faire une bonne première impression. Et qu'on soit d'accord ou non avec cela, la qualité de langue est un élément fondamental pour vous démarquer positivement vis-à-vis d'autres candidats.
Osez vraiment parler de votre vision du futur, de vos valeurs et de l'impact que vous voulez donner à travers votre carrière professionnelle.
Savoir lister vos qualités et habiletés est essentiel. Cela peut paraître intimidant, voire malaisant. Mais c'est une étape incontournable.
Veillez à personnaliser votre lettre à chaque entreprise que vous contactez. Attention, cela doit s'accompagner d'une grande vigilance dans la modification du contenu pour chaque destinataire.
Cette personnalisation se traduit par des éléments spécifiques à l'entreprise (sa clientèle, son positionnement et son action). De cette façon, vous pourrez signifier à l'entreprise votre sérieux, votre implication et votre intérêt sincère.
Enfin vous veillerez à adresser votre courrier de façon nominative à la personne que vous aurez eu au téléphone ou qui vous aura été indiquée quand vous aurez pris contact avec l'entreprise dans votre recherche. C'est justement le prochain thème abordé dans cet article. Alors continuez votre lecture!
Astuce #3 : préparer vos entretiens téléphoniques et en présentiel
C'est la toute première impression que vous allez donner à votre interlocuteur. La qualité de votre présence vocale. Parler avec un débit et un volume de qualité, pour faciliter l'écoute et donc la compréhension de votre message.
Téléphonez une fois que vous êtes bien réveillé.e ! Pour que votre élocution et votre énergie soient de bonne qualité.
Vous devez, bien entendu, avoir fait quelques recherches sur l'entreprise (quelle soit une entreprise publique ou privée). Car comme pour le CV et la lettre de motivation, un langage personnalisé et adapté à l'entreprise que vous contactez vous permettra de vous distinguer aux yeux de vos interlocuteurs.
Préparez vous! C'est à dire entraînez-vous plusieurs fois avant chaque démarchage téléphonique.
Par exemple, commencez votre présentation en disant je suis (prénom) (nom) plutôt que je m'appelle (prénom) (nom). Cette façon de vous présenter montrera plus de maturité et d'assertivité.
Votre tonicité vocale sera aussi très bénéfique pour les entretiens en présentiel (qu'ils soient spontanés ou bien pris au préalable au téléphone).
Une astuce très utile pour avoir une voix dynamique est de ponctuer les mots importants avec un geste. Parler avec les mains donne toujours plus de prestance, à condition de ne pas vous transformer en moulin à vent pour autant!
Souvenez-vous que tous les éléments présentés dans cet article ont pour but de vous permettre de faire une bonne première impression.
Enfin pour aller plus loin sur la préparation des entretiens, cliquez ici pour découvrir nos 5 conseils.
Astuce #4 : contacter les entreprises avec une approche directe ou indirecte
Ici nous vous présentons deux angles différents pour contacter les entreprises. Comme pour le marketing, deux approches peuvent être adoptées.
L'approche directe et l'approche indirecte. L'approche directe vise à présenter votre candidature à travers le démarchage téléphonique et/ou en présentiel. Et l'approche indirecte vise à solliciter des recommandations.
Dans votre situation, l'approche directe est à privilégier. Dautant plus qu'avec les 3 domaines de la logistique, du tourisme et de l'économie sociale et familiale, la demande de salariés est forte et vous met donc en situation favorable.
Présentez-vous en précisant clairement que vous êtes un.e futur apprenti.e du CFA du Saint Mont à Remiremont. Montrez tout de suite votre intérêt pour le métier étudié et votre motivation pour vous former via lalternance. Puis posez clairement la question: êtes vous intéressé.e par le fait de recruter un.e apprenti.e
Si vous n'êtes pas à laise avec une question si directe, l'approche indirecte peut être très utile. Vous poserez une question relativement différente: Connaissez vous des entreprises (ou services) de votre secteur intéressées par le fait de recruter un.e apprenti.e
Le but est d'obtenir des recommandations. Car quand vous appellerez de la part d'un.e professionnel.le du secteur, vous aurez plus facilement un contact de qualité. Car la recommandation met en confiance les personnes que vous contactez.
D'ailleurs cette question peut être posée en cas de réponse négative à l'approche directe. Ainsi, même un refus ou un non peut ouvrir vers une opportunité. C'est une occasion de montrer votre dynamisme et votre envie de trouver votre alternance!
Et bien sûr venez à ces rdv avec une copie imprimée du CV et de la lettre de motivation et du formulaire de contrat édité par le CFA que vous trouverez ici sur notre site. Cela sera un gage de sérieux et sera très apprécié.
Astuce #5 : faire le suivi après chaque étape de votre recherche
Si vous pensiez que la démarche était finie, détrompez vous! En effet, après chaque étape de votre recherche il est nécessaire de faire un suivi.
Car si vous êtes obnubilé.e par votre recherche de contrat d'apprentissage, ce n'est pas le cas des structures que vous contactez. Ils ont quantité de préoccupations et si vous ne faites pas attention, votre cv et votre lettre de motivation finiront dans l'oubli des boites mails et des piles de courrier...
Ainsi prenez votre courage à deux mains, et rappelez les entreprises. Posez dans votre agenda, un rappel, pour vous souvenir de recontacter une semaine après l'envoi de votre cv et lettre de motivation, et faites de même une semaine après un entretien.
L'ensemble de nos formations sont présentées sur ces pages : le BTS tourisme, le BTS Économie Sociale et Familiale, et le Bac pro logistique.